HR Business Partner Human Resources (w/m/d)

Arbeitsort

Zürich (Zürich)

Ihr Aufgabengebiet

• Sparringpartner für Führungskräfte und Mitarbeitende verschiedener Geschäftsbereiche in allen personalrelevanten Fragestellungen
• Vorausschauendes Begleiten von personellen und organisatorischen Veränderungen dank gutem HR-Prozess- und Geschäftsverständnis
• Engagement in HR-Projekten zur kontinuierlichen Weiterentwicklung der Arbeitsweisen und Dienstleistungen
• Rekrutierung von neuen Mitarbeitenden in den zugeteilten Bereichen
• Sicherstellen einer effizienten, serviceorientierten Personalarbeit in Zusammenarbeit mit der HR-Administration und Lohnbuchhaltung

Was Sie mitbringen

• Weiterbildung oder Hochschulabschluss (FH/Universität), idealerweise mit betriebswirtschaftlichem oder vergleichbarem Hintergrund, oder abgeschlossene Weiterbildung im Bereich Human Resources verbunden mit fundierten Kenntnissen des schweizerischen Arbeitsrechts
• Mindestens 5 Jahre ausgewiesene Berufserfahrung in einer vergleichbaren, beratenden Rolle
• Erfahrung in der Gesundheitsbranche von Vorteil
• Stilsichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse
• Beratungsfreude, Interesse am Geschäft und ein guter Blick fürs Wesentliche
• Analytische sowie konzeptionelle Fähigkeiten gepaart mit lösungsorientierter und pragmatischer Hands-On-Mentalität

Was Sie erwartet

• 20 % Rabatt in der klinikeigenen Apotheke
• Mindestens 26 Ferientage pro Jahr
• Geschenkter freier Tag zum Geburtstag
• Fahrvergünstigung von 50 % auf den ZVV-Bonuspass oder jährlicher Beitrag an ein Generalabonnement
• Vergünstigtes Mittagessen im firmeneigenen Mitarbeiterrestaurant
• Gratis Kaffee und Heissgetränke
• Diverse Einkaufsvergünstigungen

Zum Klienten

Weitere Informationen zum Klienten und laufend neue Jobchancen erhalten Sie nach Ihrer Anmeldung und dem Onboarding per Mail oder online. Wir freuen uns, Sie persönlich bei unserem Klienten vorstellen zu dürfen!