Leitung HR Services (w/m/d)

Arbeitsort

Rheinfelden (Aargau)

Ihr Aufgabengebiet

• Fachliche und personelle Führung und Entwicklung des Teams HR Services (inkl. Payroll)
• Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen und effizienten HR-Administration vom Eintritt bis zum Austritt
• Kontinuierliche Optimierung und Digitalisierung von HR-Prozessen sowie Einbringen innovativer Ideen
• Sicherstellung der Einhaltung arbeits-, sozialversicherungs- und datenschutzrechtlicher Vorgaben
• Enge Zusammenarbeit mit HR Business Partnerinnen, Führungskräften und weiteren internen Kunden
• Aktive Mitwirkung in strategischen HR-Projekten sowie Leitung eigener Projekte

Was Sie mitbringen

• Abgeschlossene höhere Ausbildung im Bereich Human Resources, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung in Payroll, HR Services und Personaladministration
• Fundierte Kenntnisse im Schweizer Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnwesen
• Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden und Freude an deren Entwicklung
• Hohe Dienstleistungsorientierung, Verantwortungsbewusstsein und ausgeprägtes Qualitätsverständnis
• Fundierte Kenntnisse in Abacus
• Analytische und vernetzte Denkweise sowie Interesse an Digitalisierung und Prozessmanagement
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Was Sie erwartet

• Sinnstiftendes Arbeitsumfeld im Gesundheitswesen
• Familiäre und respektvolle Zusammenarbeitskultur
• Flache Hierarchien und Austausch auf Augenhöhe

Zum Klienten

Weitere Informationen zum Klienten und laufend neue Jobchancen erhalten Sie nach Ihrer Anmeldung und dem Onboarding per Mail oder online. Wir freuen uns, Sie persönlich bei unserem Klienten vorstellen zu dürfen!