HR Talent Manager (w/m/d)

Arbeitsort

Basel (Basel-Stadt)

Ihr Aufgabengebiet

• Verantwortung für den gesamten Rekrutierungsprozess für verschiedene Fach- und Funktionsbereiche
• Bedarfsklärung mit Führungskräften, Erstellung zielgruppengerechter Stelleninserate und Ansprache geeigneter Kandidatinnen und Kandidaten
• Durchführung von Bewerbungsgesprächen, Beurteilung der Eignung und Begleitung der Führungskräfte im Auswahlprozess
• Aktive Mitgestaltung von Schulungen, Workshops und weiteren Entwicklungsangeboten für Mitarbeitende und Führungskräfte
• Aufbereitung praxisnaher Inhalte, Einbringen eigener Ideen und Erkennen von Entwicklungspotenzialen
• Bei Bedarf eigenständige Durchführung von Schulungen und Präsentationen
• Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften zu Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten gestützt auf Kenntnisse der Schweizer Bildungslandschaft
• Sicherstellung der reibungslosen Abwicklung administrativer Prozesse im Bereich Aus- und Weiterbildung
• Übernahme weiterer generalistischer HR-Aufgaben und Unterstützung des Teams im HR-Alltag

Was Sie mitbringen

• Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Recruiting, in der Talent Acquisition oder einem verwandten Bereich
• Sichere Kenntnis von Rekrutierungsprozessen und souveräne Gesprächsführung
• Erste Erfahrung in der Mitgestaltung oder Durchführung von Schulungen und Workshops
• Grundlegendes Verständnis für Themen der Personal- und Führungsentwicklung
• Ausgeprägte Gesprächsführungs- und Auftrittskompetenz sowie überzeugende, professionelle Kommunikation
• Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Human Resources, z. B. HR-Fachausweis, entsprechendes Studium oder gleichwertige Qualifikation
• Stilsichere, präzise mündliche und schriftliche Kommunikation auf Deutsch

Was Sie erwartet

• Chancengerechtes Arbeitsumfeld mit Wertschätzung von Vielfalt
• Vielzahl an Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten über alle Lebensphasen hinweg
• Flexible Arbeitsmodelle wie Gleitzeit, Teilzeit, Homeoffice, Jahres- und Vertrauensarbeitszeit sowie Jobsharing
• Professionelles Care Management und hundertprozentige Lohnfortzahlung bei Krankheit oder Unfall
• Zentral gelegene, gut erreichbare Standorte im Herzen von Basel
• Leistungen der Pensionskasse Basel-Stadt mit hohem Arbeitgeberanteil, Sparplan-Optionen und flexibler Pensionierung

Zum Klienten

Weitere Informationen zum Klienten und laufend neue Jobchancen erhalten Sie nach Ihrer Anmeldung und dem Onboarding per Mail oder online. Wir freuen uns, Sie persönlich bei unserem Klienten vorstellen zu dürfen!