Stellenangebot
HR-Generalist mit Assistenz GL (w/m/d)
Arbeitsort
Chur (Graubünden)
Ihr Aufgabengebiet
- Verantwortung für die gesamte Personaladministration von A bis Z (Rekrutierung, Vertragswesen, Lohnwesen inkl. Sozialversicherungen, Austritte etc.)
- Koordination von Aus- und Weiterentwicklungsbedürfnissen
- Unterstützung im Employer Branding und bei Massnahmen zur Mitarbeiterbindung und Arbeitsplatzattraktivität
- Unterstützung der Geschäftsleitung in administrativen und organisatorischen Belangen
- Projekt- und Prozesssupport in den Bereichen Baumanagement, Rechnungswesen, Marketing und IT
- Protokollführung und Aufbereitung von Berichten für Gremien und Sitzungen
- Allgemeine Sekretariatsarbeiten, Posteingang, Telefon- und Empfangsvertretung
- Mithilfe im Backoffice Immobilienverkauf
Was Sie mitbringen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie spezifische Weiterbildung (z.B. HR-Fachfrau/-mann mit eidgenössischem Fähigkeitsausweis)
- Einige Jahre Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Rolle sowie in der Assistenz auf Geschäftsleitungsebene
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Selbständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten, hohe Diskretion und Kommunikationsstärke
Was Sie erwartet
- Attraktives Salär mit vorbildlichen Sozialleistungen
- Förderung von Weiterbildungen
- Breites und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Eigenverantwortung
- Flexible Arbeitszeiten
- Eigenes Büro
- Auf Wunsch eigener Parkplatz
- Zentraler Arbeitsort in Chur
Zum Klienten
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Informatiker Lohn Schweiz: Median 9’949 Franken im Monat (Daten 2024)
Projektleiter Lohn Schweiz 2024: 6 Branchen im Vergleich
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