HR-Mitarbeiter (w/m/d)

Arbeitsort

Thusis (Graubünden)

Ihr Aufgabengebiet

• Abwicklung der gesamten Personal- und Lohnadministration in einem 2er-Team
• Monatliche Salärverarbeitung
• An- und Abmelden bei Personal- und Sozialversicherungen
• Jahresabschlussarbeiten mit Deklarationen Sozialversicherungen
• Bearbeitung von Kranken- und Unfallabsenzen inkl. Taggeldbewirtschaftung
• Abwicklung der Quellensteuer
• Bewilligungsverfahren
• Erstellen von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Vereinbarungen und Bestätigungen
• Zeit- und Absenzenmanagement (Polypoint)
• Erstellung diverser Auswertungen und Statistiken
• Allgemeine administrativ-organisatorische Aufgaben im Auftrag der Geschäftsleitung

Was Sie mitbringen

• Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Weiterbildung im HR (z.B. Sachbearbeiter/-in Personalwesen, Personalassistent/-in, HR-Fachfrau/-mann)
• Erfahrung in der Lohnverarbeitung
• Gute Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
• Loyale und teamfähige Persönlichkeit mit exakter, selbstständiger sowie speditiver Arbeitsweise
• Dienstleistungs- und lösungsorientiertes Denken und Handeln
• Hohe Belastbarkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit
• Sehr gute IT-Kenntnisse
• Stilsicheres Deutsch mündlich und schriftlich

Was Sie erwartet

• Zahlreiche individuelle Benefits

Zum Klienten

Weitere Informationen zum Klienten und laufend neue Jobchancen erhalten Sie nach Ihrer Anmeldung und dem Onboarding per Mail oder online. Wir freuen uns, Sie persönlich bei unserem Klienten vorstellen zu dürfen!