Stellenangebot
Senior Sales Manager Insurance (w/m/d)
Arbeitsort
Zürich (Zürich)
Ihr Aufgabengebiet
- Entwicklung und Umsetzung eines strategischen Verkaufsplans in allen Versicherungsbereichen mit kreativen und effektiven Verkaufsmethoden zur Gewinnung von Neukunden
- Verantwortung für den gesamten Verkaufsprozess, von der Lead-Generierung über die Angebotserstellung und Präsentation bis hin zu Vertragsverhandlungen und -abschlüssen in Zusammenarbeit mit unseren Marketing-Spezialisten
- Weiterentwicklung der Value Proposition für unsere Lösungen im Versicherungsmarkt Schweiz sowie Positionierung gemeinsam mit unserem Marketing
- Pflege und Ausbau des bestehenden Netzwerks zu CxOs und Entscheidungsträgern im Versicherungsmarkt Schweiz als Relationship Manager und Business Trust Advisor
- Systematische Pflege von Kontakten mit relevanten Experten, Partnern, Hochschulen und Verbänden zur frühzeitigen Identifikation von Trends und Chancen
- Nutzung von Synergien mit dem Innovationsteam sowie Vermittlung entsprechender Vorteile unserer Lösungen bei Kunden und Potentials
Was Sie mitbringen
- Höhere Ausbildung in (Wirtschafts-)Informatik oder Business Administration
- Mindestens fünf Jahre Erfahrung im Bereich Sales und Business Development im Versicherungsumfeld
- Vorzugsweise Erfahrung im IT-Dienstleistungsumfeld, spezifische Kenntnisse kundenorientierter Prozesse von Vorteil
- Verständnis für die Vermittlung des Nutzens von Lösungen und Identifikation entsprechender Bedarfe (Value Proposition und USP)
- Kenntnisse im Umgang mit dem Omnichannel-Kaufverhalten der Kunden sowie den unterschiedlichen Kanälen (Social Media, MarCom, Berater etc.)
- Ausgewiesenes Verhandlungsgeschick, Problemlösungskompetenz sowie sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
- Kunden- und serviceorientierte Denk- und Arbeitsweise
- Proaktivität, Selbständigkeit sowie Teamplayer-Mentalität
- Fliessend in Deutsch und Englisch
Was Sie erwartet
- Flexible Arbeitsmodelle mit Möglichkeit zu Teilzeit und hybridem Arbeiten
- Lösungsorientierte Engineering-Kultur mit flachen Hierarchien
- Aktive Förderung individueller Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Offene und wertschätzende Teamkultur über Standorte hinweg
Zum Klienten
Weitere Informationen zum Klienten und laufend neue Jobchancen erhalten Sie nach Ihrer Anmeldung und dem Onboarding per Mail oder online. Wir freuen uns, Sie persönlich bei unserem Klienten vorstellen zu dürfen!
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Weiterbildung für Fachexperten in der Schweiz: Fachausweis, Diplom, HF oder CAS? (2026)
Grenzgänger im Büro: Homeoffice, Steuern und Sozialversicherung (2026)
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