Leiter Business Analyse & Requirements Engineering (w/m/d)

Arbeitsort

Bern (Bern)

Ihr Aufgabengebiet

• Teammitglieder personell und fachlich führen, coachen und motivieren, ihre Kompetenzentwicklung gezielt fördern sowie eine eigenverantwortliche und kollaborative Zusammenarbeit stärken
• Stakeholder aus dem Business beraten und unterstützen sowie Anforderungen gemeinsam formulieren, strukturieren und präzisieren
• Schlüsselprojekte fachlich führen, strategisch mitgestalten und deren Ausrichtung aktiv prägen sowie innovative Lösungsansätze entwickeln, wichtige Entscheidungsgrundlagen erarbeiten und die erfolgreiche Umsetzung massgeblich vorantreiben
• Geschäftliche Anforderungen präzisieren, verständlich formulieren und für die Entwicklungsteams aufbereiten sowie deren technische Anschlussfähigkeit und Übereinstimmung mit der Zielarchitektur sicherstellen
• Die interne Softwarelösung für die Steuerveranlagung fachlich betreuen und deren kontinuierliche Weiterentwicklung vorantreiben

Was Sie mitbringen

• Bachelorabschluss in Informatik oder Wirtschaftsinformatik oder eine gleichwertige Qualifikation
• Mindestens 5 Jahre ausgewiesene Erfahrung in der personellen Führung von Mitarbeitenden
• Mehrjährige fundierte praktische Erfahrung als Business Analyst und/oder Requirements Engineer, ausgeprägtes technisches Lösungsverständnis mit Erfahrung in der Softwareentwicklung sowie Kenntnisse in Schnittstellen, APIs und modernen Architekturprinzipien
• Erfahrung oder ausgeprägtes Interesse am Einsatz von KI im Requirements Engineering und in der Softwareentwicklung
• Erfahrung in agilen Arbeitsumgebungen (idealerweise SAFe) sowie fundierte Kenntnisse in Business Analyse und Requirements Engineering, entsprechende Diplome oder anerkannte Zertifizierungen sind von Vorteil
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Einfühlungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein sowie die Fähigkeit, Teams zu motivieren und auf gemeinsame Ziele auszurichten
• Muttersprache Deutsch, Französisch- und Englischkenntnisse von Vorteil

Was Sie erwartet

• Homeoffice (max. 50%) und Gleitzeit abgestimmt auf die betrieblichen Bedürfnisse
• Kursprogramm mit über 250 Angeboten sowie Unterstützung externer Ausbildungen
• Gestaltungsspielraum für innovative Ideen
• Sinnvolle Arbeit an der Verwaltung von morgen
• Wertschätzende Teamkultur mit Teamspirit und kollegialem Miteinander
• Mittagssportkurse sowie Gesundheitsangebote

Zum Klienten

Weitere Informationen zum Klienten und laufend neue Jobchancen erhalten Sie nach Ihrer Anmeldung und dem Onboarding per Mail oder online. Wir freuen uns, Sie persönlich bei unserem Klienten vorstellen zu dürfen!