Stellenangebot
Koordinator Client Lifecycle Management (CLM) (w/m/d)
Arbeitsort
Trimbach (Solothurn)
Ihr Aufgabengebiet
- Führung und Entwicklung der Mitarbeitenden des CLM im Dialog, mit individuellen Zielvereinbarungen und klaren Verantwortlichkeiten
- Ableitung klarer Prioritäten aus den Geschäftszielen sowie Überwachung von Leistung, Qualität, Risiken und Kosten
- Aktive Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft des CLM zu rund 60-70% der Arbeitszeit
- Planung des Personaleinsatzes, Steuerung der Arbeitsauslastung sowie Verantwortung für Budget und Kosten
- Überblick über das Gesamtrisikobild des CLM und Sicherstellung der Einhaltung interner und regulatorischer Vorgaben
- Übernahme übergeordneter Eskalationen
- Weiterentwicklung von Rollen, Zusammenarbeit und Arbeitsorganisation im CLM unter Einbezug der Mitarbeitenden
- Priorisierung von Prozessverbesserungen, Digitalisierung und Automatisierung in Zusammenarbeit mit der Fachverantwortung und relevanten Schnittstellen
Was Sie mitbringen
- Bankfachliche oder vergleichbare Ausbildung sowie betriebswirtschaftliche oder führungsbezogene Weiterbildung
- Mehrjährige Führungserfahrung in einem operativen Bankenumfeld, idealerweise im Client Lifecycle Management, Backoffice, Operations oder einer vergleichbaren Einheit
- Erfahrung in der Steuerung eines operativen Teams sowie in Personalplanung, Budgetierung und Kostensteuerung
- Gutes Verständnis für Qualität, Risiken und regulatorische Anforderungen im Bankenumfeld
- Erfahrung in Organisationsentwicklung und Change Management sowie Interesse an Digitalisierung und Automatisierung
- Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen sowie Fähigkeit, Mitarbeitende zu fördern, Teams weiterzuentwickeln und Veränderungen zu begleiten
- Analytische und organisatorische Stärke sowie klare Kommunikation in Deutsch; Französischkenntnisse von Vorteil oder Bereitschaft, diese zu entwickeln
Was Sie erwartet
- Sinnstiftende Tätigkeit in einem wertebasierten Unternehmen
- Hohe Eigenverantwortung und dezentrale Entscheidungsfindung in einer soziokratischen Organisation
- Grosse Flexibilität bezüglich Arbeitszeit und Arbeitsort
- Engagiertes Team mit gemeinsamen Werten
- Transparentes Vergütungsmodell mit gleichem Lohn für gleichwertige Arbeit
Zum Klienten
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