HR Project Manager DE / FR (w/m/d)

Arbeitsort

Grenchen (Solothurn)

Ihr Aufgabengebiet

• Leitung und Koordination von HR-Projekten im Rahmen der digitalen Transformation
• Mitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung unternehmensweiter Digitalisierungsinitiativen im HR-Bereich
• Zusammenarbeit mit internen Business-Partnern zur Gestaltung nachhaltiger digitaler Prozesse
• Unterstützung bei der Einführung eines digitalen Mindsets innerhalb der Organisation

Was Sie mitbringen

• Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise im HR-Umfeld
• Verhandlungssichere Deutsch- und Französischkenntnisse
• Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
• Affinität zu digitalen Transformationsprozessen

Was Sie erwartet

• Vielfältige Möglichkeiten zur Weiterbildung
• Innerbetriebliche Mobilität mit attraktiven Karriereperspektiven
• Fünf oder sechs Wochen Ferien pro Jahr (je nach Alter und/oder Funktion)
• 40-Stunden-Woche gemäss GAV
• Attraktive Lohnpolitik und gute Sozialleistungen
• Drei Wochen Elternzeit für Väter und bis zu 19 Wochen für Mütter
• Firmenrestaurant
• Vergünstigungen auf Produkte unseres Unternehmens und anderer Partnerunternehmen
• Sportaktivitäten und Firmenevents
• Beteiligung an der Krankenversicherung

Zum Klienten

Weitere Informationen zum Klienten und laufend neue Jobchancen erhalten Sie nach Ihrer Anmeldung und dem Onboarding per Mail oder online. Wir freuen uns, Sie persönlich bei unserem Klienten vorstellen zu dürfen!