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Stellenangebot

IT-Applikationsverantwortliche mit Fokus KIS (w/m/d)

⌖ Basel (Basel-Stadt) · Festanstellung

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Arbeitsort

Basel (Basel-Stadt)

Ihr Aufgabengebiet

  • Konfiguration, Parametrierung und Pflege von KIS-Modulen und weiteren Systemfunktionen
  • Verwaltung und Pflege von Benutzerberechtigungen, Rollen und applikationsspezifischen Stammdaten
  • Mitarbeit in strategischen Digitalisierungsprojekten, Übernahme von Teilprojektverantwortung und Leitung von Kleinprojekten
  • Unterstützung der klinischen Fachbereiche und Anwenderinnen und Anwender beim Einsatz von KISIM im Tagesgeschäft (2nd-Level-Support)
  • Beratung und Begleitung der Fachbereiche bei fachlichen und technischen Anpassungen sowie bei der Weiterentwicklung klinischer Prozesse (Requirement-, Change- und Testmanagement)
  • Planung, Koordination und Durchführung von Updates, Release-Einsätzen und den zugehörigen Systemtests
  • Erstellung und Pflege von Dokumentationen zu Serviceprozessen, Systemen und Applikationen
  • Mitverantwortung oder Teilverantwortung für weitere klinische Applikationen und deren Schnittstellen

Was Sie mitbringen

  • Abgeschlossene Ausbildung als Informatiker EFZ oder vergleichbare Qualifikation mit Weiterbildung (z. B. Wirtschaftsinformatik HF/FH)
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Betreuung und Weiterentwicklung von klinischen Applikationen, idealerweise eines Klinikinformationssystems (vorzugsweise KISIM)
  • Kenntnisse in IT-Service-Management (ITIL 3 oder ITIL 4) und Projektmanagement
  • Verständnis für klinische Prozesse und Abläufe; Erfahrung im psychiatrischen Umfeld von Vorteil
  • Erfahrung im Requirement-, Change- und Test-Management sowie in der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachbereichen
  • Analytische, kommunikative und strukturierte Arbeitsweise mit hoher Eigenverantwortung und ausgeprägter Dienstleistungsorientierung
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Was Sie erwartet

  • Attraktive und zeitgemässe Anstellungsbedingungen im GAV, u. a. minimum 30 Ferien-/Freitage im Jahr
  • Überdurchschnittliche Pensionskassenleistungen: 2/3 der Sparbeiträge werden von der Arbeitgeberin übernommen
  • Nichtberufsunfallversicherung mit Beitragsteilung AN 2/3, AG 1/3
  • Möglichkeit von Homeoffice
  • Attraktives und vielfältiges Weiterbildungsprogramm (internes Kursprogramm, Unterstützung externer Weiterbildungen, Fach- und Führungsentwicklung)
  • Exklusive Flottenrabatte bei diversen Fahrzeugherstellern
  • Vergünstigtes U-Abo im TNW-Verbund (Job-Ticket)
  • Kostenloses Sportangebot innerhalb und ausserhalb des Campus (z. B. Pilates, Power Yoga, Fitnessraum; vergünstigtes Fitness-Center-Angebot)
  • Verschiedene Verpflegungsmöglichkeiten direkt auf dem Campus
  • Schönes Parkareal und ruhige Arbeitsumgebung

Zum Klienten

Weitere Informationen zum Klienten und laufend neue Jobchancen erhalten Sie nach Ihrer Anmeldung und dem Onboarding per Mail oder online. Wir freuen uns, Sie persönlich bei unserem Klienten vorstellen zu dürfen!

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