Stellenangebot
HR-Generalist – Fachverantwortung HR (w/m/d)
Arbeitsort
Hägendorf (Solothurn)
Ihr Aufgabengebiet
- Verbindung des operativen HR-Tagesgeschäfts mit der Weiterentwicklung der Organisation
- Kompetente Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte in personalrelevanten Fragen
- Sicherstellung einer korrekten und termingerechten Lohnverarbeitung sowie Abwicklung der Sozialversicherungen
- Sicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher, vertraglicher und interner Vorgaben
- Optimierung von Prozessen und Weiterentwicklung der konzeptionellen HR-Instrumente
- Sparringpartner für die Geschäftsleitung bei personellen und organisatorischen Fragestellungen
Was Sie mitbringen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im HR, z. B. HR-Fachausweis, oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung in einer generalistischen HR-Funktion, idealerweise in einem Schweizer Industrie- oder Produktionsunternehmen
- Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit Gestaltungswillen
- Bodenständigkeit, Eigeninitiative und ausgeprägte Hands-on-Mentalität
Was Sie erwartet
- Kurze Entscheidungswege und persönliche Zusammenarbeit
- Vielseitige Aufgaben in einem partnerschaftlichen und bodenständigen Umfeld
- Möglichkeit, die Weiterentwicklung des HR-Bereichs und der Organisation aktiv mitzugestalten
Zum Klienten
Weitere Informationen zum Klienten und laufend neue Jobchancen erhalten Sie nach Ihrer Anmeldung und dem Onboarding per Mail oder online. Wir freuen uns, Sie persönlich bei unserem Klienten vorstellen zu dürfen!
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Jetzt bewerbenRatgeber für Ihre Bewerbung:
Weiterbildung für Fachexperten in der Schweiz: Fachausweis, Diplom, HF oder CAS? (2026)
Grenzgänger im Büro: Homeoffice, Steuern und Sozialversicherung (2026)
Kündigung als Fachexperte: Kündigungsfrist, Konkurrenzverbot und Freistellung
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